当时因为集团公司觉得郑总厨在任职执行总经理

 施工团队     |      2019-07-11 19:42

  “目前来说赔一个半月的工资,如果达不到13薪的话,没有一个合理的契机点的话,我个人认为没得谈。”这些天郑总厨和厨师团队成员们一直在跟酒店方进行沟通,但是一直没有得到满意的答复,甚至现在酒店方专门派保安禁止他们入内。

  说起来这件事情还得开始说起,那个时候的酒店生意非常好,厨师们也都很忙,而那个时候的郑总厨也刚刚被降职。而此前的近半年来,他担任着酒店的执行总经理一职。被降职对于任何人来说都难以接受,郑总厨的心里也是非常不舒服的,从那个时候开始他和他的厨师团队就跟酒店的管理“理念”就渐行渐远了。

  而恰好在那时,郑总厨和他的厨师团队和酒店方的合同已经到期了,且这时正是酒店生意比较好的时候,郑总厨和大家也就忘记了有这么一回事,还是正常工作了一个月。原本他们以为酒店是默认了要跟他们续约,可让他们没想到的是他们再去上班时却被禁止进入酒店厨房了。

  发生了这样的事情,最倒霉的就是陈师傅和其他厨师们了。陈师傅是团队“脊柱”,月工资大概8000多元。从陈师傅处得知,这些厨师都是他招过来的,总共10多人,365bet体育但并不是他个人承包了厨房,团队成员都是跟酒店方签的劳动合同。

  后来酒店陆陆续续招来了不少新厨师,郑总厨和陈师傅都看在眼里,心里很不是滋味。自4号开始,郑总厨、陈师傅就和大家一直在跟酒店协商解决此事,主要是工资和赔偿方面。后来酒店方又表示愿意跟他们续约,但是郑总厨和陈师傅却不敢再相信酒店了......。他们怕再出幺蛾子,郑总厨和陈师傅气怒的要带着团队直接离开,并向酒店讨要赔偿。365bet体育

  为了解决这件事情,他们还喊来了当地的记者采访曝光此事,希望能得到合理赔偿。

  酒店的总经理表示,当时因为集团公司觉得郑总厨在任职执行总经理的工作做得并不好,管理上也有缺失,所以才让他回到原来的岗位上的。并且挥总经理还表示,可能是把郑总厨调回原来的岗位上他心里有一定落差,所以在日常工作上的配合得不是很到位。

  在挥总经理看来,酒店和厨师团队出问题只要是因为郑总厨被降职后心里存在落差,致使工作不配合。但是郑总厨却并不认同挥总经理说的这些,郑总厨直言,在任职执行总经理的时候,其实是得到了园区、酒店方面和所有顾客的高度赞赏的。同时他指出没有任何矛盾爆发,只不过是经营理念的不同而已。

  酒店方和郑总厨他们想要“破镜重圆”看来是不可能了。挥总经理表示原因给予员工们工资,并适当地给一些补偿。而郑总厨认为赔偿的1个半月工资并不合理,他们将要去辖区劳动部门进行举报。他们有必胜的依据,365bet体育因为刘师傅说在被酒店禁止入内前没有得到酒店方的任何通知。